Гостей: 119
Пользователей: 0
МЫ ПОТЕРЯЛИ НАДЕЖДУ И ВЕРУ В СПРАВЕДЛИВОСТЬ
Прокурору Республики Тыва Бухтоярову П.В.
Государственной Инспекции труда РТ Юша Ч.С.
от коллектива ООО «Тувинская горнорудная компания»
Заявление
Мы, трудовой коллектив ООО «Тувинская горнорудная компания», потерявшие надежду и веру в справедливость, обращаемся к Вам с просьбой принять действенные меры к руководству ООО «Тувинская горнорудная компания». Обстановка, которая сложилась на нашем предприятии, заставила обратиться к Вам. У нас грубо нарушается Трудовой Кодекс РФ, Федеральное Отраслевое соглашение, в частности:
- Препятствуют разработке коллективного договора.
- Не предоставляют запрашиваемую информацию по разработке и принятию коллективного договора.
- Не согласовывают с выборным профсоюзным органом графики выходов, суммированный учет рабочего времени, грубейшим образом нарушают технику безопасности, рабочие места не соответствуют полностью аттестационным картам, инструменты находятся в плачевном состояние или вообще отсутствуют. Рабочие вынуждены приобретать за свой счет.
- Локальные нормативные акты, устанавливающие системы оплаты труда, принимаются работодателем без учета мнения представительного органа работников.
- Не производится выборка рабочего времени рабочим, связанных с вредными условиями труда, имеющих два тарифа (цеховой, горный).
- Условия оплаты труда ухудшаются с каждым днем.
- Требования рабочих привести рабочие места в соответствие ТК РФ игнорируются.
- Разрыв оплаты труда рабочих с ИТР необоснованный, огромный. У директоров, заместителей директоров, начальников участков заработная плата более 140 тысяч рублей, у рабочих 17-20 тысяч рублей. Такое ощущение, что работают последние дни.
- Предписание трудовой инспекции труда о приведении расчетных листов в соответствие игнорируются, листы выдаются в день получки, в листах не указывают процент выплаты за вредные условия труда.
- За отказ исполнять устные распоряжения Директора по производству Калинина Н.Н, идущие вразрез выданному наряду, идут угрозы лишения премии, увольнением.
- С уст Генерального Директора и главного бухгалтера идут оскорбления и угрозы в адрес рабочих и служащих.
- Индексация заработной платы, согласно данных Госкомстата РФ, должны производиться по окончания каждого квартала, но, увы, никакой индексации нет. Работодатель не желает производить индексацию тарифных ставок и окладов за 1 квартал, пока не согласует с Советом директоров, а когда он согласует, не известно.
Просим принять экстренные меры.
Всего 18 подписей.
(прочитано 3305 раз)
